±¹°¡±â°£Àü·«»ê¾÷
(±¹°¡°øÀÎ)Àü»êȸ°è 1±Þ + ¼¼¹« 2±Þ
°ü¸®ÀÚÀԷ¿µ¿ª
- ±³À°±â°£°ü¸®ÀÚÀԷ¿µ¿ª
- 1Â÷ °³°08¿ù 12ÀÏ(¿ù)2Â÷ °³°08¿ù 17ÀÏ(Åä)
- ¼ö¾÷±¸¼º°ü¸®ÀÚÀԷ¿µ¿ª
- ¸ðÁýÁ¤¿ø°ü¸®ÀÚÀԷ¿µ¿ª
Class Information (±¹°¡°øÀÎ)Àü»êȸ°è 1±Þ + ¼¼¹« 2±Þ
±â¾÷üÀÇ ¼¼¹«È¸°è ½Ç¹«´ã´çÀڷμ ±âº»ÀûÀΠȸ°è ¿ø¸®¿Í À繫ȸ°è, ¼¼¹«È¸°è(ºÎ°¡°¡Ä¡¼¼¹ý,¼Òµæ¼¼¹ý)¿¡ ´ëÇÑ
ÇнÀ°ú ±¹°¡°øÀÎ Àü»êȸ°è1±Þ, Àü»ê¼¼¹« 2±Þ ÃëµæÀ» À§ÇÑ ÇнÀ (±¸Á÷ÀÚ, ÀçÁ÷ÀÚ ´©±¸³ª Âü¿© °¡´É)
ȸ°èÇÁ·Î±×·¥ ÄÉÀÌ·¾ È°¿ë!
ȸ°èÇÁ·Î±×·¥(ÄÉÀÌ·¦)À» È°¿ëÇÏ¿© ¼¼¹«È¸°è ½Ç¹« ÇнÀ°ú ±¹°¡°øÀÎ Àü»êȸ°è1±Þ, Àü»ê¼¼¹« 2±Þ Ãëµæ ÇнÀ
-
Ãë¾÷ºÐ¾ß
¼¼¹«»ç »ç¹«¼Ò, ¼¼¹« ¹ýÀÎ, ±â¾÷ü ȸ°è, À繫 »ç¹«Á÷ µî
-
°ü·Ã ÀÚ°ÝÁõ
Àü»ê ȸ°è, Àü»ê ¼¼¹«, FAT, TAT, Àü»êȸ°è¿î¿ë»ç
Àü»ê¼¼¹«È¸°è ÀÚ°ÝÁõ Á¾·ù
Àü»êȸ°è 1±Þ |
ȸ°è¿ø¸®¿Í ¿ø°¡È¸°è, ¼¼¹«È¸°è(ºÎ°¡°¡Ä¡¼¼ Áß ¸ÅÀÔ¸ÅÃâÀüÇ¥¿Í °ü·ÃµÈ ºÎºÐ)¿¡ °üÇÑ ±âº»Àû Áö½ÄÀ» °®Ãß°í, ±â¾÷üÀÇ È¸°è½Ç¹«Àڷμ Àü»ê¼¼¹«È¸°èÇÁ·Î±×·¥À» È°¿ëÇÑ ¼¼¹« ȸ°è ±âº»¾÷¹«¸¦ ó¸®ÇÒ ¼ö ÀÖ´ÂÁö¿¡ ´ëÇÑ ´É·ÂÀ» Æò°¡ÇÕ´Ï´Ù. |
---|---|
Àü»ê¼¼¹« 2±Þ |
À繫ȸ°è¿Í ¿ø°¡È¸°è, ¼¼¹«È¸°è(¼Òµæ¼¼,ºÎ°¡ °¡Ä¡¼¼)¿¡ °üÇÑ Áö½ÄÀ» °®Ãß°í, ±â¾÷üÀÇ ¼¼¹«È¸°è Ã¥ÀÓÀڷμ Àü »ê¼¼¹«È¸°èÇÁ·Î±×·¥À» È°¿ëÇÑ ¼¼¹«È¸°è Àü¹ÝÀÇ ½Ç¹«Ã³¸® ¾÷¹«¸¦ ¼öÇàÇÒ ¼ö ÀÖ´ÂÁö¿¡ ´ëÇÑ ´É·ÂÀ» Æò°¡ÇÕ´Ï´Ù. |
-
CLASS POINT!
±¹°¡°øÀÎ Àü»êȸ°è 1±Þ,
Àü»ê ¼¼¹« 2±Þ Ãëµæ ÇнÀ±â¾÷üÀÇ ¼¼¹«È¸°è ½Ç¹«´ã´çÀڷμ ±âº»ÀûÀΠȸ°è ¿ø¸®¿Í
À繫ȸ°è, ¼¼¹«È¸°è(ºÎ°¡°¡Ä¡¼¼¹ý,¼Òµæ¼¼¹ý)¿¡ ´ëÇÑ ÇнÀ°ú
±¹°¡°øÀÎ Àü»êȸ°è1±Þ, Àü»ê¼¼¹« 2±Þ ÃëµæÀ» À§ÇÑ ÇнÀ(±¸Á÷ÀÚ, ÀçÁ÷ÀÚ ´©±¸³ª Âü¿© °¡´É)
-
TAX¡¤ACCOUNTING¡¤OA
ÀÌ·±ºÐµé²² Ãßõµå¸³´Ï´Ù! ±³À°°úÁ¤ ÈƷôë»ó
- Àü¹ÝÀûÀÎ ÀÚ¿µ¾÷ °æ¸® ¾÷¹«¸¦ Á÷Á¢ ó¸®ÇÏ´Â ÇнÀÀ» ¿øÇÑ´Ù¸é
- ÀÏ»ó»ýÈ°¿¡ ÇÊ¿äÇÑ Àڱݰü¸®, °æ¸®¾÷¹« ÇнÀÀ» ¿øÇÑ´Ù¸é
- ±â¾÷ü ȸ°è, À繫 ´ã´ç ¹× ¼¼¹«»ç»ç¹«½Ç Ãë¾÷À» ¿øÇÑ´Ù¸é
- ´ëÇÐ, °ø¹«¿ø, ½ÂÁø µî °¡»êÁ¡¿¡ ÇÊ¿äÇÑ ÀÚ°ÝÁõ ÃëµæÀ» ¿øÇÑ´Ù¸é
Àü»ê¼¼¹«È¸°è
¿Ö ÀαâÀϱî
3°¡Áö VISION
±â¾÷½Ç¹«¿¡ ²À ÇÊ¿äÇÑ ¼¼¹«È¸°è ÀÚ°ÝÁõÀÇ ÀåÁ¡ ¾Ë¾Æº¸±â!
-
01
¾î´À ±â¾÷À̵ç
ÇÊ¿äÇÑ ¼¼¹«È¸°èÀη ½Ç¹« ÅõÀÔ ½Ã ¾÷¹« °¡´ÉÇÑ
ÀÎÀç·Î ¼ºÀå! -
02
È°¿ë¼º
Ź¿ù °ø°ø±â°ü, ´ë±â¾÷, ´ëÇÐ µî
°¡»êÁ¡ ¿ì´ë È®´ë -
03
´Ù¾çÇÑ
È°¿ë ¹üÀ§ ÀÏ»ó»ýÈ°¿¡ ÇÊ¿äÇÑ
Àڱݰü¸®ºÎÅÍ ±â¾÷üÀÇ È¸°è,
À繫 ´ã´ç ¾÷¹« Ź¿ù
±³À°°úÁ¤ CURRICULUM
ÇöÀå¿¡¼ ÀÎÁ¤¹Þ´Â ¿¡µàÀªÀÇ ½Ç¹« Áß½É Ä¿¸®Å§·³!
À繫ȸ°è |
|
---|---|
¿ø°¡È¸°è |
|
Àü»ê¼¼¹«È¸°è Á¤º¸Ã³¸®(½Ç¹«) |
|
ÀÚ°ÝÁõ ±âÃâ¹®Á¦ Ç®ÀÌ |
|
Àü»ê¼¼¹«È¸°è(ÀÌ·Ð) |
|
|
|
|
|
Àç·®±³°ú |
|
±¹°¡±â°£Àü·«»ê¾÷ÈÆ·Ã
-
±³À°ÈƷúñ
100% Àü¾×Áö¿øÁ÷Á¾¡¤Ãë¾÷·üº° Àںδã 15~55%
-
ÈƷüö´ç
ÃÖ´ë 40¸¸¿øÃ뼺ÆÐ 1À¯Çü 100%¡¤2À¯Çü 70~90%
-
Ãë¾÷¼º°ø¼ö´ç
ÃÖ´ë 150¸¸¿øÃ뼺ÆÐ 1À¯Çü ÃÖ´ë 150¸¸¿ø
±¹°¡±â°£Àü·«»ê¾÷ÈÆ·ÃÀ̶õ? ±¹°¡°æÁ¦ÀÇ ±â°£ÀÌ µÇ´Â »ê¾÷ Áß ÀηÂÀÌ ºÎÁ·ÇÑ Á÷Á¾, Á¤º¸Åë½Å»ê¾÷¡¤ÀÚµ¿Â÷»ê¾÷ µî ±¹°¡Àü·«»ê¾÷ Áß
ÀηÂÀÌ ºÎÁ·ÇÑ Á÷Á¾ ¶Ç´Â ±× ¹ÛÀÇ »ê¾÷ ÇöÀåÀÇ Àη ¼ö¿ä Áõ´ë¿¡ µû¶ó ÀηÂÀ» ¾ç¼ºÇÒ ÇÊ¿ä°¡ ÀÖ´Ù°í
°í¿ë³ëµ¿ºÎÀå°üÀÌ °í½ÃÇÏ´Â Á÷Á¾ÀÇ ¿øÈ°ÇÑ Àη ¼ö±ÞÀ» À§ÇØ ±³À°ºñ¸¦ Áö¿øÇÏ´Â Á¦µµ
-
±³À°¿øÀ¸·Î °úÁ¤»ó´ã
ÀüÈ ¶Ç´Â ¿Â¶óÀÎ
¹®ÀǸ¦ ÅëÇØ »ó´ã -
±¹¹Î³»ÀϹè¿òÄ«µå¹ß±Þ
±³À°µ¿¿µ»ó ½Ãû,
ÈƷðúÁ¤ Ž»ö ÈÄ
°èÁ¹߱޽Åû -
±¸Á÷ÈÆ·Ã ¹× »ó´ã
140½Ã°£ ÀÌ»óÀÎ
ÈƷðúÁ¤Àº
°í¿ë¼¾ÅÍ ¹æ¹® -
ÈƷðúÁ¤µî·Ï
HRD-NetÀ» ÅëÇØ
¿øÇÏ´Â °úÁ¤ ½Åû -
ÈƷðúÁ¤¼ö°
°ÀÇ ¼ö·á ¹×
ÀÚ°ÝÁõ Ãëµæ -
Ãë¾÷¼º°ø
¸ÂÃã ÄÁ¼³ÆÃÀ¸·Î
Ãë¾÷ ¼º°ø!
¼ö°»ýÈıâ
¿¡µàÀª ±¹ºñ±³À°¿øÀÇ ½ÇÁ¦ ¼ö°»ýµÑÀÇ »ý»ýÇÑ Èı⸦ ¸¸³ªº¸¼¼¿ä
¿¡µàÀª Ãë¾÷ ¿¬°è PROCESS
-
01 Ãë¾÷Áö¿ø ÄÁ¼³ÆÃ
ÇÁ·Î±×·¥ ¼Ò°³ -
02 À̷¼¡¤ÀÚ¼Ò¼
ÀÛ¼º¹ý ±³À° -
03 ¸ðÀǸéÁ¢ ¹×
Ãë¾÷ ÄÁ¼³Æà -
04 ¿¬°è±â¾÷
Ãë¾÷¸ÅĪ -
05 ¼º°øÀûÀÎ
Ãë¾÷ ¶Ç´Â ÀÌÁ÷
½Ç½Ã°£ ¿Â¶óÀÎ ¹®ÀÇ
½Ç½Ã°£ ¿Â¶óÀÎ ¹®ÀǸ¦ ÇØÁÖ½Ã¸é ºü¸£°Ô ´äº¯µå¸®°Ú½À´Ï´Ù.